Колосова Ольга Владимировна
  • Биография

Образование

Удостоверение по программе «Методика дистанционного обучения», МГИЭМ, Москва; Свидетельство по программе «Школа тренеров и коучинга», Северо-Западный университет психологии и организации управления; Zertifikat sum Thema INTERAKTIVE LEHRMETHODEN (Сертификат преподавателя в области интерактивных методов обучения), Общество Карла Дуйсберга, Германия, Кельн; Сертификат преподавателя дистанционного образования в программе по менеджменту «Дистанционная профессиональная переподготовка выпускников программы Business for Russia» (IREX США); Сертификат эксперта в области продвижения инновационной практики, Агентство международного развития (USAID США), Валдай; Certificate of Completion of Distance Learning Education Methods (Сертификат в области методов дистанционного образования), Пенсильванский государственный университет (США), Ворлд Кампус; Certificate of Completion of Management 573 - Corporate Innovative Strategies (Сертификат в области корпоративных инновационных стратегий), Пенсильванский Государственный университет (США), Смил Колледж Бизнес Администрирования; Diploma in Environmental Policy and Economics (Диплом в области экологической политики и экономики), совместный проект Национального Афинского технического университета (Греция), Патрасского университета (Греция), Университета г.Льеж (Бельгия) и Санкт-Петербургского государственного технического университета; Certificate of Completion in Project Management Skills (Сертификат в области навыков управления проектами), the European Union’s Tempus Tacis Programme and ITAD Ltd., ЕС программа ТЕМПУС (ТАСИС), Москва; Удостоверение о повышении квалификации по многомашинным вычислительным комплексам и сетям ЭВМ, Ленинградский институт повышения квалификации работников промышленности и городского хозяйства по методам и технике управления.
 

Область прфессиональных интересов

Передовые образовательные методы и технологии для подготовки специалистов. Организационное поведение и управление персоналом. Управление инновационными процессами. Организационная культура и бизнес-этика. Моделирование сложных социотехнических систем.